Karir

Job Description:

• Melakukan penjualan untuk produk hinet guna mencapai target dan jumlah pelanggan yang sudah ditargetkan
• Membangun dan menjaga hubungan yang baik dan efektif dengan mitra / partner kerja
• Melaksanakan program yang sudah dibuat untuk mencapai target

Requirements:

• Usia max 35 tahun
• Pendidikan min. SMA/Sederajat (memiliki ijazah asli)
• Memiliki pengalaman sebagai Direct Sales di dunia IT/Telekomunikasi minimum 1 tahun
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mampu mengoperasikan computer (MS.Office) dan menguasai penggunaan internet (social media, youtube)
• Memiliki handphone Android
• Mampu bekerja secara mandiri dan team
• Memiliki kendaraan bermotor dan memiliki SIM A/C

Job Description:

• Membantu menjual produk hinet di reseller (Toko)
• Menawarkan produk hinet kepada pengunjung-pengunjung toko
• Memberi informasi mengenai produk hinet kepada calon customer

Requirements:

• Usia max 35 tahun
• Pendidikan min. SMA/Sederajat (memiliki ijazah asli)
• Memiliki pengalaman sebagai Direct Sales di dunia IT/Telekomunikasi minimum 1 tahun
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mampu mengoperasikan computer (MS.Office) dan menguasai penggunaan internet (social media, youtube)
• Memiliki handphone Android
• Mampu bekerja secara mandiri dan team
• Terbiasa dengan target

Job Description:

• Mencapai target sales
• Membuat laporan harian, mingguan dan bulanan
• Membangun dan menjaga hubungan yang baik dan efektif dengan mitra / partner kerja
• Melaksanakan program yang sudah dibuat untuk mencapai target

Requirements:

• Usia max 40 tahun
• Pendidikan minimal D3 darisemuajurusan
• Memiliki pengalaman minimal 3 (tiga) tahun sebagai Direct Sales Telco
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mampu mengoperasikan computer (MS Office)
• Target oriented
• Terbiasa dengan mobilitas yang tinggi
• Dapat bekerja dalam team ataupun individu
• Memiliki handphone Android
• Memiliki kendaraan bermotor dan memiliki SIM A/C

Job Description:

• Mencapai target penjualan SPG/SPB yang menjadi teamnya
• Melakukan controlling terhadap aktifitas SPG/SPB
• Melakukan coaching kepada SPG/SPB
• Menjaga hubungan baik dengan pemilik toko/reseller

Requirements:

• Usia max 35 tahun
• Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan (memiliki ijazah asli)
• Memiliki pengalaman minimal 3 (tiga) tahun sebagai Sales Promotion Girl/Boy
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mampu mengoperasikan computer (MS Office)
• Target oriented
• Terbiasa dengan mobilitas yang tinggi
• Dapat bekerja dalam team ataupun individu
• Memiliki handphone Android

Job Description:

• Field operation engineer to operate and maintain Hinet network
• After sales LTE service technical operation support
• Coordinate with related working unit to find solution for customer need and complaint
• Create regular report for regional OM activites incluiding preventive and corrective action
• Work with vendor, and 3^rd party (link, tower provider, PLN) in the part of OM support
• Responsible to manage IT infrastructure in hinet Galery office

Requirement:

• Min S1 Telecommunication
• 23-35years old
• More than 3 years
• Deep knowledge of RAN (Radio Access Network), Transmission and IT (TCP/IP)
• Operation and Maintenance skill, working under preasure, customer satisfication oriented
• Having experience as Field operation engineer for BTS & Transmission MW OM
• Good in troubleshooting problem, analysis thinking, and coordination skill

Job Description:

• Mobile education campaign
• hinet promotion & socialization
• Merchandiser hinet
• Support sales activity campaign
• Create awareness in around campaign
• Develop activity campaign hinet

Requirement:

• Minimum SMU
• Maximum 30 years old
• At least 1 years of working experience in the related fields is required for this position
• Driving license A (car)
• Familiar with internet
• Good communication, good networking, energetic

Job Description:

Gallery Supervisor ensures that the needs of customers are being satisfied. The aim is to provide excellent customer service and to promote this idea throughout the customer service team

• Leading or supervising of customer service team
• Learning about company’s products or services and keeping up to date with changes
• Briefing, Coaching & Counseling Customer Service team to deliver a high standard of hinet center
• Able to maintain a high degree of sensitivity and confidentiality with all data related

Requirement:

• Bachelor Degree (S1), preferable work experience from Telecommunication operator minimum 3 years
• At least 3 years of working experience in the related field is required for this position
• Age maximum 35 years old
• Leadership and problem solving skill is strongly required
• Ability to work in team and independently, be proactive and be initiative
• Experience in handling direct Customer Service support
• A lateral thinker with a hand on can do attitude
• Customer Oriented Personal Behavior
• Willingness to work in schedule (alternate weekends)

Job Desc:

• Mencapai target sales
• Membuat laporan harian, mingguan dan bulanan
• Membangun dan menjaga hubungan yang baik dan efektif dengan mitra / partner kerja
• Melaksanakan program yang sudah dibuat untuk mencapai target

Requirement:

• Usia maximum 35 tahun
• Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan (memiliki ijazah asli)
• Memiliki pengalaman minimal 3 (tiga) tahun sebagai Direct Sales Telco
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mampu mengoperasikan computer (MS Office)
• Target oriented
• Terbiasa dengan mobilitas yang tinggi
• Dapat bekerja dalam team ataupun individu
• Memiliki handphone Android
• Memiliki kendaraan bermotor dan memiliki SIM A/C

Job Description:

• Field operation engineer to operate and maintain Hinet network
• After sales LTE service technical operation support
• Coordinate with related working unit to find solution for customer need and complaint
• Create regular report for regional OM activites incluiding preventive and corrective action
• Work with vendor, and 3^rd party (link, tower provider, PLN) in the part of OM support
• Responsible to manage IT infrastructure in hinet Galery office

Requirement:

• Min S1 Telecommunication
• 23-35years old
• More than 3 years
• Deep knowledge of RAN (Radio Access Network), Transmission and IT (TCP/IP)
• Operation and Maintenance skill, working under preasure, customer satisfication oriented
• Having experience as Field operation engineer for BTS & Transmission MW OM
• Good in troubleshooting problem, analysis thinking, and coordination skill

General Admin akan mensupport Divisi HR, GA, Divisi Finance dan Divisi Sales

Job Description:

HRD :
– Pemenuhan headcount di Cabang : Pemasangan iklan dengan media yang sesuai, seleksi kandidat, interview, pengajuan new hire
– Mengkoordinir pelaksanaan training di cabang : penyediaan tempat, perlengkapan, konsumsi, daftar hadir
– Pembuatan laporan : Laporan Headcount, rekap lembur, feedback training report
– Mengkoordinir pengumpulan kelengkapan dokumen Karyawan Baru (New Employee Checklist), Karyawan keluar (Exit Clearance), Pengobatan karyawan

GA :
– Bertanggung jawab pada kebersihan, keamanan dan kenyamanan di lingkungan kantor dan galeri.
– Melakukan koordinasi dengan pihak-pihak terkait untuk operasional/perizinan yg berkaitan dengan kantor/galleri.
– Melakukan monitor penggunaan dan mengkoordinir perbaikan-perbaikan gedung/peralatan (mesin fax/photokopi, printer, pesawat telepon, listrik, air, AC) pendukung operasional kantor dan galeri
– Memproses pembayaran rutin di luar listrik dan telepon seperti PAM, fotocopy, kebersihan dan lain-lain
– Mengontrol semua kondisi/peralatan di kantor yang bisa mengakibatkan kecelakaan kerja dan melakukan tindakan pencegahan.
– Mengontrol ketersediaan dan distribusi stationary / kebutuhan kantor sesuai kebutuhan  operasional
– Bertanggung jawab mengatur penggunaan kendaraan operasional dan memastikan berjalan sesuai dengan prosedur yang berlaku baik untuk karyawan cabang maupun tamu perusahaan (internal & eksternal)
– Berkoordinasi dengan GA HO mengenai pengadaan barang dan prosesnya
– Membuat Report GA Bulanan (pemakaian listrik, telepon, air, fotocopy, data history service peralatan kantor, inventory asset, data absen karyawan dll) dengan lengkap dan akurat kepada Area Manager dan GA HO

FINANCE
– Bertanggung jawab pada pengelolaan penggunaan/aliran keuangan di kantor cabang (Branch Petty Cash) sehingga dapat dilakukan secara efektif & efisien
– Bertanggung jawab melakukan rekonsiliasi uang masuk di kantor cabang
– Membuat dan mengontrol “Collection Report” di kantor cabang
– Bertanggung jawab dalam penerimaan, pengelolaan dan pengecekan kelayakan kondisi & kuantitas dari setiap barang yang datang dari rekanan
– Membuat laporan aktifitas secara lengkap & akurat ke dalam LogBook DSE
– Tanggung jawab untuk Stock Card & Stock Movement Report
– Mengontrol Company Safety Stock
– Membuat laporan rutin kepada Branch Controller (HO)
– Bertanggung jawab terhadap keamanan & keselamatan aset perusahaan yang digunakan sebagai penunjang aktifitas sehari-hari
– Melakukan koordinasi fungsional dengan HO untuk setiap kebijakan yang diberlakukan oleh kantor pusat
ADMIN SALES
– Membuat laporan terkait dengan penjualan yang dilakukan Tim Sales
– Menerima setoran penjualan dari Tim Sales
– Berkoordinasi dengan HO mengenai insentif penjualan dan setoran penjualan

Requirement :

1. Minimal D3
2. Bisa mengoperasikan ms.excel